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為全面提高員工崗位技能知識，掌握了解公司現(xiàn)有員工的真實操作水平，4月25日至27日，由各部門、分廠366名員工參加的“應知應會崗位技能知識考試”在寧夏華御教育培訓室進行。

根據公司年度員工教育培訓計劃，綜合辦公室組織了近年來寧夏華御規(guī)模最大的一次集中技能知識考核，本次考核涵蓋了公司規(guī)章制度、應急處置能力、風險辨識及研判能力、工藝文件、操作規(guī)程和本人所在崗位應該掌握的相關知識技能等內容。各部門、分廠高度重視精心組織，編制了28個崗位84套考核試題，由綜合辦公室、生產管理部、安全環(huán)保部對各單位報送的試題進行審核并優(yōu)化，確定試題內容。參加考核的員工利用下夜班時間準時進入考場參加考試。本次考試分設兩個考場，每個考場均安排專人輪流監(jiān)考。在三天的考試過程中，大家精神抖擻認真答題，力爭對自己所掌握的技能知識向公司交上一份滿意的答卷。

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本次考試不是為考而考，而是借此契機以考促學，發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀，幫助落后，提高整體。此外，通過排查摸清每位員工的崗位專業(yè)技能及安全素養(yǎng)水平，讓每個人認識到不足與差距，找到下一步工作目標。公司今后將持續(xù)深入開展全員培訓教育工作，力求實效，促進員工綜合素質和崗位技能的本質提高。